Trabajadores de Universidades rechazaron el aumento salarial del 12% propuesto para marzo

El secretario general de la Asociación del Personal de la Universidad de Rosario (Apur), Miguel Roldán, denunció que “cada vez es más difícil que los salarios de los trabajadores universitarios se potencien”, al tiempo que rechazó el aumento de 12% propuesto por el Gobierno Nacional para el mes de marzo.

En diálogo con Conclusión, el dirigente gremial hizo un repaso por la evolución que la paritaria de docentes universitarios tuvo en los últimos meses: “Logramos rescatar el 10% que estaba firmado por el Gobierno anterior y que esta gente, como ya lo había hecho con otros sectores, había manifestado que no estaba dispuesto a pagarlo. Pero finalmente reconocieron ese porcentaje”.

Así, el gobierno de Milei le pagó al personal universitario, en el mes de febrero, el incremento salarial del 10% que había sido acordado en noviembre, y añadió un alza del 6%, totalizando una suba del 16% en los ingresos.

“Pero nosotros íbamos con otro tipo de propuesta –agregó Roldán– atentos a que nuestro salario está día a día perdiendo el valor adquisitivo. Exigimos como mínimo entre el 45% y 48%, pero sólo nos dieron el 6%, es inapelable. Ahora llegó esta otra oportunidad en que ya estaba pactada la reunión paritaria y fuimos como Frente Universitario Sindical. Creíamos que lo lógico era hablar nuevamente de un 40%, pero solamente se consiguió el 12%, que no es nada”. 

“No creo que a esta gente se la pueda desensibilizar, pero tenemos que estar organizados y en unidad, y tratar de llevarle a nuestros afiliados algo mejor de lo que se está llevando”, apuntó el titular de Apur, quien no descartó realizar nuevas medidas de fuerza.