Denuncian precarización laboral a través de tercerizaciones en los supermercados ChangoMás
El delegado gremial de Empleados de Comercio, Marcelo Penida, denunció que en la sucursal Avellaneda de la compañía “echan empleados de la empresa y traen gente tercerizada”. Agregó que sufren “hostigamiento” desde que la firma fue adquirida por Fernando De Narváez.
La contratación de trabajadores a través de agencias, que los convierte en precarizados, es una realidad que afecta al supermercadismo en Argentina y es la razón por la cual el delegado gremial de la sucursal de ChangoMás de Avellaneda, Marcelo Penida, señaló que “es así porque así no toman y reducen personal y les sale más barato porque toman un chico por 18 horas y no se les paga los domingos”.
En cuanto a la situación de ChangoMás de esa localidad bonaerense, Penida explicitó: «Tenemos un problema que es la tercerización, echan empleados de la empresa y traen gente tercerizada”.
“A un trabajador tercerizado, las agencias les pagan el mínimo y lo toman por contrato, no les pagan las horas extras domingos, sino que son adicionales. Es así como los contratan y los despiden con mucha facilidad», resumió.
Por otra parte, el delegado de Empleados de Comercio expuso que la situación se expresa “en línea de caja donde la mayoría del personal es por agencia” y que ello “pasa en la mayoría de los supermercados”.
“La ventaja que tiene la empresa es que los mueven o lo sacan cuando quieren, pero es mucho más caro para una empresa porque le tiene que pagar a la agencia, pero lo que sí, no tiene tanta responsabilidad”, añadió.
Más adelante, señaló: “Por ahí, a la tarde hay 5 cajeros de ChangoMás y 10 de la agencia Gestión Laboral” e inmediatamente denunció que tienen “hostigamiento de la gerencia hacia el personal porque hay falta de ética, maltrato, se trajeron gerentes de otras tiendas y vinieron con otra idea de trabajo a hostigar al personal”.
Changomás debe su nombre a que la empresa cambió de firma cuando a la conocida compañía Walmart de Argentina fue comprada por Francisco De Narváez y al respecto, el referente gremial subrayó que “de Walmart a ChangoMás se cortaron las comunicaciones y ahora nunca dan una respuesta”.
En otro sentido, el delegado de Empleados de Comercio historió: Cuando se hizo la reforma laboral en los tiempos de los 90 se agregaron los contratos basura part-time y se agregaron estas agencias. Antes, la gente de maestranza y limpieza estaban por la empresa que era Walmart y no tenía estas agencias
“Nos cansamos de denunciar la agencia Gestión Laboral por los maltratos que nos hacen. A los chicos los hacen renunciar para pagarles la liquidación, no tienen continuidad laboral, después los toman y los llevan a otro lugar, de ChangoMás lo pasan a Carrefour o a Coto o a alguna otra sucursal”, finalizó Penida.