Los docentes cordobeses piden un aumento del 60% previo al cierre de la paritaria 2021
El lunes 31 es el vencimiento del último acuerdo, donde comenzarán a tratar la pauta salarial para 2022 con el fin de evitar conflictos sobre el inicio del ciclo lectivo.
Los docentes de la provincia de Córdoba pidieron un aumento salarial del 60 % días previos al cierre de la paritaria anual 2021 que tiene como fecha límite el 31 de enero.
El reclamo expuesto por la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC) fue señalado por el secretario general del gremio, Juan Monserrat, quien indicó: “Reclamar el 60 % nos parece necesario y legítimo hacerlo”.
Enseguida, remarcó que “el retraso del aumento salarial no permite alcanzar los bienes básicos de subsistencia y pagar servicios y el endeudamiento de las tarjetas de créditos”.
En la fundamentación del pedido, Monserrat destacó que “el primer precio que ha convalidado la provincia de Córdoba es el valor de los peajes, que aumentó 30% de una sola vez en enero”.
“Los formadores de precios, en el relevamiento de expectativas de mercados que hace el Banco Central de la República Argentina, dan un promedio de inflación del orden del 54,8 %, continuó el dirigente gremial.
Asimismo, Monserrat adelantó que también pedirán el cumplimiento de dos demandas pendientes que tiene el Gobierno provincial de Juan Schiaretti.
Una de ellas es el adelantamiento de la pauta salarial que no se logró y el fin del diferimiento a los jubilados que cobran sus aumento salariales dos meses después que los activos.
“Nosotros consideramos a estas demandas legítimas, y que se tendrían que haber resuelto favorablemente. Otras provincias otorgaron aumentos salariales por encima de lo que otorgó la provincia de Córdoba y también bonos de fin de año, compensatorios de la inflación de 2021”, finalizó el titular de UEPC en diálogo con el programa La Nueva Mañana.