Radiografía del empleo en Rosario: ¿cuántas personas reciben salario y en qué sectores trabajan?

La Usina de Datos de la Universidad Nacional de Rosario (UNR) analizó en detalle la distribución de empleo en la ciudad y determinó que el 77,5% de los hogares rosarinos tiene ingresos provenientes del trabajo remunerado, mientras que el 66% de la población tiene una ocupación horaria plena, de entre 35 y 45 horas semanales.

En Rosario hay cerca de 458.000 personas ocupadas, es decir, que a lo largo de una semana trabajaron, por lo menos, una hora en alguna actividad económica. De este total, el 54% son varones y el 46% son mujeres.

Al cerrar el cuarto trimestre del 2021, más del 70% de los rosarinos que trabajaban tenían como ocupación principal un empleo asalariado, mientras que el trabajo por cuenta propia abarcó al 22% de los ocupados y menos del 5% eran patrones o empleadores.

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Asimismo, más del 66% de la población presentó ocupación horaria plena, es decir, que trabajaba entre 35 y 45 horas semanales. Los sobreocupados (que trabajan más de 45 horas semanales) representaban casi el 25% de los empleados; mientras que los subocupados (quienes trabajan menos de 35 horas por semana pero desearían más carga horaria) eran el 8,5% de la población.

En cuanto a la calidad de empleo, el informe indicó que cerca de un 64% de los trabajadores que se desempeñan en relación de dependencia estaban registrados y, por lo tanto, accedían a los derechos y beneficios que garantiza el Sistema de Seguridad Social, como obra social y aportes jubilatorios. La cifra que preocupa es el 36% de personas que estaban empleadas pero no registradas, sin acceso a derechos laborales.

¿Dónde trabajan los rosarinos?

Más del 80% de los trabajadores rosarinos prestaban servicios en el sector privado, mientras que poco más del 11% lo hace en el ámbito público-estatal. “En otras palabras, alrededor de 9 de cada 10 ocupados trabajan en el ámbito privado”, advirtió el informe.

Al poner la lupa sobre los establecimientos, se advierte que los locales pequeños –que emplean hasta cinco personas– representan el 45% de la oferta laboral de la ciudad. Por su parte, las unidades con una planta de entre 6 y 40 personas son poco más del 26%; y las que emplean a más de 41 personas representan cerca del 10%.

Fuente: Usina de Datos de la UNR.

Si se examinan las principales ramas de actividad, el comercio y la industria manufacturera se ubican como los sectores de mayor peso entre los ocupados. En un segundo orden, las ramas que comprenden a las actividades vinculadas a la construcción, el trabajo en casas particulares y la enseñanza aparecen con una relevancia significativa.

Educación y género, determinantes en la distribución de empleo

El nivel educativo de quienes componen la fuerza de trabajo en Rosario constituye otro dato a tener en cuenta: alrededor del 40% (38,1% en varones y 44,9% en mujeres) tiene nivel secundario completo o superior incompleto. Además, un 31,3% de mujeres posee nivel superior completo, que polariza con un porcentaje similar de varones con primario completo o secundario incompleto.

En cuanto el trabajo no remunerado –como por ejemplo, las tareas domésticas o de cuidados–, las mujeres destinan, en promedio, un 85% más de tiempo que los varones, incluso cuando ambos declaran no participar en el trabajo remunerado.

Esto da cuenta de la doble jornada laboral que enfrentan las mujeres ya que, aun cuando declaran participar activamente del trabajo remunerado, destinan gran parte de su día a las tareas domésticas y de cuidados, las cuales no son pagas.

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